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Blogbeiträge

Arbeitswelt & Kultur


Warum Mitarbeiter kündigen – und was Führungskräfte daraus lernen können
Mitarbeiterfluktuation gehört zum Alltag – aber warum verlassen Menschen tatsächlich ihren Arbeitsplatz? Oft haben Führungskräfte dazu ein anderes Bild als ihre Mitarbeitenden. Die folgenden Studien und Berichte geben einen differenzierten Einblick in die wahren Gründe für Kündigungen.

Alexandra Ruhs
11. Sept.2 Min. Lesezeit
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Der falsche Mythos Authentizität – warum Sie damit im Job und privat sicher scheitern
Die Killerphrase „Sei authentisch!“ ist überall zu finden – in Zeitungen, Ratgebern und unzähligen Coaching- und Führungsseminaren. Doch was passiert eigentlich, wenn dieser Ratschlag konsequent umgesetzt wird?

Alexandra Ruhs
11. Sept.3 Min. Lesezeit
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Wie Führungskräfte mit Konflikten im Team umgehen können
Konflikte gehören zum Arbeitsalltag – besonders in Teams, die unter Druck stehen, unterschiedliche Persönlichkeiten vereinen oder in Veränderungsprozessen arbeiten. Für Führungskräfte sind Konflikte eine der größten Herausforderungen: Sie können lähmen, Motivation zerstören und Leistung mindern. Doch richtig angegangen, können sie auch Klarheit schaffen, Beziehungen stärken und Innovation fördern.

Alexandra Ruhs
11. Sept.3 Min. Lesezeit
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